Pracownikom Urzędu Marszałkowskiego w Kielcach rozesłano ankiety dotyczące mobbingu. Część z urzędników nie zamierza ich wypełnić, bo obawiają się, że pracodawca łatwo ustali, kim są.
Narażanie podwładnych na huśtawki emocjonalne, i to takie krańcowe, jest też formą znęcania się. Wychodzą z firmy zmęczeni nie pracą, ale nastrojami swojego szefa - mówi psychiatra Ewa Dominiczak, z którą rozmawiamy o mobbingu w pracy.
Copyright © Wyborcza sp. z o.o.
Dzisiejsza gazeta (e-wydanie)
